1月29日下(xià)午，新城支行召開(kāi)2022年工(gōng)作會議，确定了調結構、嚴内控、高質量發展的奮鬥目标。各二級支行、營業室主要負責人和部門負責人參加會議。

會議首先傳達了總行2022年工(gōng)作會議精神，分(fēn)析了新城支行2021年經營工(gōng)作，肯定了上年度工(gōng)作成績，指出制約支行發展的關鍵問題，并提出改進措施。各條線分(fēn)管領導圍繞條線工(gōng)作目标、精細内部管理及細化考核激勵等工(gōng)作進行安排部署，明确2022年各條線工(gōng)作重點。支行黨委對幹部職工(gōng)春節期間廉潔自律作出提醒，要求全體(tǐ)幹部職工(gōng)堅守紀律底線，一(yī)身正氣，兩袖清風，确保春節期間風清氣正。

新城支行黨委副書(shū)記、副行長王甯作了題為《夯實基礎調結構 大(dà)力拓展勇創新 奮力拼搏開(kāi)創新城支行高質量發展新局面》的講話(huà)，強調支行2022年奮鬥目标具體(tǐ)從五方面深入落實，一(yī)要加強黨建引領，強化作風建設，為全行高質量發展提供堅強政治保障。二要優化績效考核，突出業務激勵，建立兼顧效率和公平的薪酬分(fēn)配考核體(tǐ)系。三要夯實責任擔當，加速推進工(gōng)作，打造奮力拼搏的職工(gōng)隊伍。四要轉變經營模式，破除路徑依賴，迅速調整優化業務結構。五要弘揚清風正氣，嚴明廉潔紀律，建設素質過硬的擔當鐵軍。

再出發，更壯闊的征程已經開(kāi)啟；向前進，更矚目的勝利就在前方。2022年，新城支行将繼續在總行黨委的堅強領導下(xià)，堅定信心實幹、撲下(xià)身子真幹、迎難而上苦幹，為全面提質增效調結構不懈努力，以優異的成績書(shū)寫新城支行高質量發展的新篇章，躍上時間的虎背，追風趕月，奪取輝煌！